手机版 | 登陆 | 注册 | 留言 | 设首页 | 加收藏
当前位置: 网站首页 > 警钟 > 文章 当前位置: 警钟 > 文章

中国联通:开展疫情防控专题警示教育

时间:2020-04-07    点击: 次    来源:中央纪委国家监委网站    作者:佚名 - 小 + 大

      “一个人的隐瞒可能让无数人陷入险境,一个环节的疏忽,可能会带来无法估量的严重后果。教训太深刻了。”联通研究院干部小雷看了中国联通纪检监察组制作的新冠肺炎疫情防控专题警示教育视频后说。

  当前我国疫情防控形势持续向好,境内本轮疫情流行高峰已经过去,但境外疫情正在加剧蔓延,面临境外疫情输入风险大幅增加。中国联通纪检监察组按照集团公司党组要求,选取疫情防控期间发生的因瞒报漏报、防控不力、失职失责等被处理问责的四个典型案例,深刻剖析原因,录制警示教育视频,线上线下一体化开展疫情防控专题警示教育。

  借鉴网络教育经验,提供中国联通纪检监察网、办公系统、网上学院等多个观看入口,组织集团总部和省、地市、县级分公司全体干部员工线上分散观看,后台自动统计观看结果,既确保全员覆盖,又减少人员聚集。据统计,截至3月底活动结束,视频线上观看量达34.8万多人次。同时,要求各级单位根据属地疫情防控实际,通过“三会一课”、主题党日等组织讨论交流,同步开展线下警示教育活动。线上线下一体化的疫情防控专题警示教育,让中国联通各级领导干部和广大员工进一步强化风险意识,绷紧疫情防控这根弦,慎终如始抓紧抓实抓细各项防控工作,统筹推进企业生产经营和改革发展。

  专题警示教育也为案例发生单位对症下药,激发了干部员工以案促改的内生动力。“虽然瞒报是个人行为,但也反映出我单位疫情防控管理中的不足,我们将全面梳理薄弱环节和监管漏洞,坚决杜绝类似情况发生。”四川联通某分公司负责人说,“通过警示教育,公司干部员工的思想认识明显提高,在做好防控的同时主动强化线上引流、做好通信服务及政企客户保障等工作,坚定了变压力为动力的信心。”公司还组织全体人员签订疫情防控责任书,要求全体党员作出“六项承诺”,确保责任层层压实。

  案例发生单位是重点,其他单位同样受教育。通过专题警示教育消除了“温差”,以点带面促进了全系统协同推进疫情防控。“警示教育非常及时,近期随着疫情形势好转,少数员工的警惕意识和自我防范意识有所放松,但这两天省内已发现境外回国人员输入病例,防控的弦必须得再紧一些。”山西联通疫情防控办公室负责人介绍,他们组织建立了员工及亲属子女自境外返回情况台账,加强动态跟踪管理。

  中国联通纪检监察组有关负责同志表示,疫情防控没有旁观者,每个干部员工都是联防联控的重要节点。要把企业复工复产条件下疫情防控监督工作作为当前最重要的政治任务来抓,运用好身边典型案例“活教材”,以案为鉴、以案促改、以案明纪,引导公司各级党员领导干部克服麻痹思想、松劲心态,推动疫情防控和生产经营发展各项政策措施落实落细落地。(中国联通纪检监察组 || 责任编辑 周振华)

上一篇:警钟丨局外人牵出案中案

下一篇:贵州:利用"一把手"违纪违法典型案例开展警示教育

联系《法治之窗》 | 关于《法治之窗》
渝ICP备19016650号-5 | 公安备案号:50023302000301  |   QQ:1876828445  |  地址:北京市东城区  |  电话:010-59461777  |  法律顾问:北京霆盛律师事务所 主任:贾霆